Las negociaciones salariales entre Samsung Electronics, el gigante surcoreano de la tecnología, y los sindicatos no lograron llegar a un acuerdo, lo que ha llevado a la posibilidad de una huelga programada para el 21 de mayo en Corea del Sur. A pesar de varios días de diálogo mediado por el Gobierno, las partes siguen divididas sobre las bonificaciones basadas en el rendimiento. Los trabajadores exigen eliminar el límite actual del 50% del salario anual individual para estas bonificaciones, proponiendo en su lugar que el 15% de las ganancias operativas se destine a incentivos. Por otro lado, Samsung ofrece un 10% de las ganancias operativas para bonificaciones y un paquete de compensación especial. La situación es preocupante, ya que una huelga podría interrumpir la cadena de suministro de semiconductores, un sector crucial para la economía global. Si se lleva a cabo la huelga, las pérdidas económicas podrían superar los 40 billones de wones (aproximadamente 26.7 mil millones de dólares). El Gobierno surcoreano ha expresado su deseo de que se logre un acuerdo y ha ofrecido su apoyo para facilitar el diálogo.