Accord salarial approuvé par les syndicats de Samsung, actions en forte hausse
Les syndicats de Samsung approuvent un accord salarial avec 74% de soutien ; les actions bondissent

Image: Investing French
Une majorité de 74% des travailleurs syndiqués de Samsung Electronics a approuvé un accord salarial, évitant une grève de 18 jours. L'accord inclut une augmentation de salaire moyenne de 6,2% et un nouveau système de primes, entraînant une hausse des actions de Samsung de 8%.
- 0174% des travailleurs ont voté en faveur de l'accord salarial.
- 02L'accord suspend une grève de 18 jours impliquant 48.000 travailleurs.
- 03Les actions de Samsung ont atteint un record de 323.000 wons après l'annonce.
- 04L'accord comprend une augmentation salariale moyenne de 6,2%.
- 05Un nouveau système de prime de performance spéciale sera introduit pour les employés de la division semi-conducteurs.
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Mercredi, une majorité de 74% des travailleurs syndiqués de Samsung Electronics a approuvé un accord salarial provisoire, évitant ainsi une grève majeure qui menaçait les chaînes d'approvisionnement mondiales en puces et l'économie sud-coréenne. Cet accord, soutenu par le syndicat, suspend une grève de 18 jours impliquant environ 48.000 travailleurs, principalement dans le secteur des semi-conducteurs. Suite à cette annonce, les actions de Samsung, cotées à Séoul, ont bondi jusqu'à 8%, atteignant un record historique de 323.000 wons. L'accord, négocié par le gouvernement, a été conclu après des discussions intenses sur les structures de primes et le partage des bénéfices liés à la demande croissante de puces mémoire pour l'intelligence artificielle. Il prévoit une augmentation de salaire moyenne de 6,2% et l'introduction d'un nouveau système de prime de performance spéciale sur 10 ans pour les employés de la division semi-conducteurs. Bien que l'accord ait été approuvé, certains syndicats s'étaient opposés et avaient tenté d'engager des actions en justice pour bloquer le vote.
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L'accord salarial contribue à stabiliser l'économie sud-coréenne en évitant une grève majeure dans un secteur clé.
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