Controversia en la Universidad Autónoma de Madrid por nuevos criterios de cátedra
La Universidad Autónoma de Madrid cambia el criterio de las cátedras y deja fuera a profesores con más experiencia

Image: Eldiario
La Universidad Autónoma de Madrid (UAM) ha cambiado su política de asignación de cátedras, excluyendo a profesores con más experiencia. Los nuevos criterios, aprobados el 12 de diciembre, favorecen a docentes más jóvenes y han generado protestas entre más de 80 catedráticos de Derecho, quienes consideran que este sistema es discriminatorio y perjudica la valoración de la experiencia docente.
- 01Los nuevos criterios de cátedra excluyen la experiencia docente previa a 2007, afectando a muchos profesores veteranos.
- 02La evaluación de la calidad docente ahora depende del sistema Docentia-UAM, que es voluntario y no todos los profesores lo han utilizado.
- 03Más de 80 catedráticos han firmado una carta abierta pidiendo la reconsideración de estos criterios por ser discriminatorios.
- 04Los criterios actuales permiten que un profesor con un sexenio (seis años de investigación) tenga casi la misma puntuación que uno con cuatro sexenios.
- 05La universidad ha rechazado un recurso interno y la convocatoria está siendo impugnada en los tribunales.
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La Universidad Autónoma de Madrid (UAM) ha implementado un nuevo sistema para la asignación de cátedras que ha generado una fuerte controversia entre sus profesores. Según los nuevos criterios, aprobados por el Consejo de Gobierno el 12 de diciembre, se prioriza la evaluación de la calidad docente a través del sistema Docentia-UAM, que solo ha estado en vigor desde 2007. Esto ha llevado a la exclusión de muchos profesores con amplia experiencia, quienes argumentan que sus años de docencia previos son desestimados, afectando su capacidad para acceder a cátedras. Más de 80 catedráticos de Derecho han firmado una carta abierta solicitando a la rectora de la UAM, Amaya Mendikoetxea, que reconsidere estos criterios, que consideran discriminatorios y perjudiciales para la competencia justa entre colegas. Además, los nuevos criterios de evaluación de la actividad investigadora también han sido criticados, ya que otorgan puntuaciones desproporcionadas a investigadores con menos experiencia. La situación ha llevado a que la convocatoria sea impugnada ante la justicia, evidenciando un conflicto significativo en la comunidad académica.
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La nueva política de cátedras podría afectar la carrera profesional de muchos profesores veteranos en la UAM, limitando sus oportunidades de promoción y reconocimiento.
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