Plan de redressement de l'hôpital de Marmande : 29 mesures pour réduire le déficit
Créations de lits, non-remplacement de départs à la retraite... Ce que prévoit le plan de redressement de l’hôpital de Marmande
Sudouest
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L'hôpital intercommunal de Marmande Tonneins, en Nouvelle-Aquitaine, met en place un plan de redressement en 29 mesures pour réduire son déficit de 7,2 millions d'euros d'ici 2030. Ce plan inclut des suppressions de postes par non-remplacement et quelques créations de lits, tout en visant à optimiser les recettes et maîtriser les dépenses.
- 01Le déficit d'exploitation de l'hôpital est estimé à plus de 12 millions d'euros.
- 02Le plan de redressement vise à réduire ce déficit de 7,2 millions d'euros d'ici 2030.
- 03Des suppressions de postes seront réalisées principalement par non-remplacement des départs à la retraite.
- 04Quelques créations de lits sont prévues dans les unités de soins intensifs et les Ehpad.
- 05Le plan doit encore être validé par l'Agence régionale de santé (ARS) de Nouvelle-Aquitaine.
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L'administration provisoire de l'hôpital intercommunal de Marmande Tonneins (Chic MT) a élaboré un plan de redressement composé de 29 mesures pour réduire un déficit d'exploitation de 12 millions d'euros. Validé par le conseil de surveillance le 22 avril, ce plan a pour objectif de diminuer le déficit de 7,2 millions d'euros d'ici 2030. Il repose sur quatre axes principaux : optimisation des recettes, maîtrise des dépenses, développement de l'offre et mesures transversales. Le plan prévoit des suppressions de postes, principalement par le non-remplacement des départs à la retraite, tout en annonçant quelques créations de lits dans les unités de soins intensifs et les Ehpad. La direction de l'hôpital souligne que des analyses seront menées sur les durées de séjour, considérées comme un facteur clé du déséquilibre financier, et que des mesures d'optimisation seront prises si nécessaire. Ce plan doit encore être examiné et validé par l'ARS de Nouvelle-Aquitaine.
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Ce plan de redressement pourrait affecter les conditions de travail du personnel et la qualité des soins offerts aux patients à l'hôpital de Marmande.
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