Juanma Lorente, un abogado laboralista con una amplia audiencia en TikTok, ha compartido consejos esenciales para los trabajadores que se ven obligados a dejar su empleo. En un reciente video, Lorente subraya la importancia de reclamar el finiquito al abandonar una empresa, independientemente de las circunstancias de la salida, ya sea por baja voluntaria, despido o excedencia. El finiquito debe incluir el salario de los días trabajados en el mes de salida y las vacaciones pendientes. Por ejemplo, si un trabajador no ha disfrutado de sus vacaciones en 2025 y 2026, debe recibir el pago correspondiente por esos días hasta la fecha de su salida. Además, si no se han prorrateado las pagas extras, también deben ser incluidas en el finiquito. Lorente advierte que si un trabajador no recibe estos conceptos, tiene el derecho de demandar a la empresa, y es probable que gane. Este consejo es crucial para que los trabajadores no pierdan beneficios económicos al dejar su empleo.