Nel primo trimestre del 2026, l'Istituto Nazionale di Statistica (Istat) ha riportato un aumento della retribuzione oraria media del 2,6% rispetto allo stesso periodo del 2025. A marzo 2026, l'indice delle retribuzioni contrattuali orarie ha mostrato un incremento dello 0,1% rispetto al mese precedente e del 2,4% rispetto a marzo 2025. L'aumento è stato più marcato per i lavoratori della pubblica amministrazione, che hanno registrato un incremento del 3,2%, rispetto ai dipendenti dell'industria e dei servizi privati, che hanno visto un aumento del 2,3%. Alla fine di marzo 2026, i contratti collettivi nazionali attivi per la parte economica ammontano a 46, coprendo circa 9 milioni di dipendenti, che rappresentano il 68,8% del totale. Questa percentuale è composta da un'alta quota del 87,9% nel settore privato, mentre nel settore pubblico non ci sono contratti attivi.