Ignacio de la Calzada, abogado laboralista, ha resaltado la importancia de que los trabajadores conozcan sus derechos fundamentales. Entre ellos, el salario mínimo interprofesional en España es de 17.094 euros brutos anuales, lo que equivale a 1.221 euros al mes en 14 pagas o 1.424,50 euros en 12 pagas. Además, la jornada laboral no debe superar las 40 horas semanales, y los trabajadores tienen derecho a un descanso mínimo de 12 horas entre jornadas y un día y medio de descanso a la semana. También se establece que cada trabajador tiene derecho a un mínimo de 30 días de vacaciones al año, y en jornadas de seis horas o más, se debe garantizar una pausa de 15 minutos para el bocadillo. De la Calzada enfatiza que muchas empresas no cumplen con estas normativas, lo que subraya la necesidad de que los empleados sean conscientes de sus derechos.