La Conselleria de Educación defiende sus decisiones ante la presión sindical
Educación a los sindicatos: Las decisiones de la Conselleria no se toman bajo presión

Image: Infobae
La consellera de Educación de Valencia, Carmen Ortí, afirmó que las decisiones de su departamento no se toman bajo presión, defendiendo un acuerdo retributivo favorable. Tras la novena reunión con sindicatos, Ortí lamentó la situación y propuso continuar negociando sin imposiciones, mientras los sindicatos demandan mejoras salariales y la derogación de una ley educativa.
- 01Carmen Ortí, consellera de Educación, afirmó que las decisiones no se toman bajo presión y defendió un acuerdo retributivo como 'un buenísimo acuerdo'.
- 02Los sindicatos STEPV, CCOO PV y UGT-PV permanecieron en la sala de reuniones, buscando diálogo sobre mejoras salariales.
- 03La propuesta de incremento salarial incluye una subida de más de 500 euros antes de 2028, superando el aumento en Cataluña.
- 04Ortí advirtió que la derogación de la Ley de libertad educativa, solicitada por los sindicatos, rompería las negociaciones.
- 05La consellera sugirió que la huelga indefinida tiene un componente político relacionado con las elecciones sindicales de diciembre.
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La consellera de Educación de la Comunidad Valenciana, Carmen Ortí, ha enfatizado que las decisiones de su departamento no se toman bajo presión, tras la novena reunión con sindicatos que demandan mejoras salariales y la derogación de la Ley de libertad educativa. Ortí defendió la oferta de incremento retributivo como un 'buenísimo acuerdo', destacando que los docentes de la Comunidad Valenciana recibirán un aumento de más de 500 euros antes de 2028, lo que es un año antes que en Cataluña. Sin embargo, la derogación de la ley solicitada por los sindicatos podría romper las negociaciones. Ortí también sugirió que la huelga indefinida del profesorado podría tener un trasfondo político, vinculado a las elecciones sindicales de diciembre. La consellera se mostró abierta a continuar el diálogo, pero subrayó la importancia de respetar los procedimientos administrativos y evitar imposiciones, buscando llegar a acuerdos sin tensiones.
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Las decisiones sobre el aumento salarial y la derogación de la ley educativa impactan directamente a los docentes y su situación laboral en la Comunidad Valenciana.
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