Force Ouvrière menace de quitter la conférence sur le travail si aucune avancée n'est faite
Force ouvrière envisage de quitter la conférence sur le travail, l’emploi et les retraites
Le Monde
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Le syndicat Force Ouvrière, dirigé par Frédéric Souillot, envisage de quitter la conférence sur le travail, l'emploi et les retraites si des discussions concrètes ne sont pas engagées. Cette conférence, lancée en décembre 2025, est déjà fragilisée par le boycott du Medef et pourrait ne pas inclure le syndicat si elle sert uniquement à encadrer la campagne présidentielle.
- 01Frédéric Souillot a menacé de quitter la conférence sur le travail si aucune avancée n'est faite.
- 02La conférence a été lancée en décembre 2025, suite à une proposition du Premier ministre Sébastien Lecornu.
- 03Le Medef a boycotté la conférence dès le départ, ajoutant à sa fragilité.
- 04Souillot a exprimé son soutien à des négociations collectives si la conférence permet d'y parvenir.
- 05Force Ouvrière ne participera pas si la conférence est utilisée pour la campagne présidentielle.
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Frédéric Souillot, le secrétaire général de Force Ouvrière (FO), a déclaré que son syndicat pourrait quitter la conférence sur le travail, l'emploi et les retraites si celle-ci ne propose pas de discussions concrètes sur ces sujets cruciaux. Il a exprimé ses préoccupations lors d'une rencontre avec des journalistes, soulignant que la conférence, lancée le 5 décembre 2025 sur l'initiative du Premier ministre Sébastien Lecornu, est déjà fragilisée par le boycott du Medef. Souillot a averti que si la conférence vise uniquement à encadrer la campagne présidentielle de l'année prochaine, FO ne participera pas. Cependant, il a indiqué qu'il soutiendrait la conférence si elle permet d'initier des négociations collectives entre employeurs et salariés. Cette situation souligne les tensions croissantes entre les syndicats et le gouvernement sur les questions de travail et d'emploi en France.
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La décision de Force Ouvrière pourrait influencer les négociations sur le travail et l'emploi en France, affectant ainsi les travailleurs et les employeurs.
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